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Suite à l’augmentation du Smic le 1er janvier 2022, le salaire minimum des employés de maison, congés payés inclus, est passé à 9,07 € net de l’heure. Des montants différents sont prévus dans certains départements.
Compte tenu de la hausse d’environ 1 % du Smic (Salaire minimum interprofessionnel de croissance) au 1er janvier 2022, la rémunération des employés de maison payés au salaire minimum augmente également.
La mesure s’applique à ceux qui emploient des personnes pour des petits travaux de jardinage et bricolage, des cours soutien scolaire (à l’exception des cours à distance qui ne sont pas éligibles au Cesu), du babysitting, ou l’assistance aux personnes âgées ou fragiles.
En incluant 10 % de congés payés, les particuliers employeurs versent désormais, au minimum 9,07 € net de l’heure à leurs salariés à domicile, ce qui représente 11,63 € brut de l’heure. Les niveaux de salaire minimum varient aussi en fonction de l’ancienneté et la qualification du salarié, comme le prévoit la Convention collective nationale des salariés du particulier employeur.
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Dans les départements du Bas-Rhin, du Haut-Rhin et de la Moselle, le Smic net est fixé à 8,90 € de l’heure, congés payés inclus. Pour les salariés non-résidents en France, le Smic horaire net, congés payés inclus, s’élève à 9,54 €. Quant à la Guyane, la Réunion, la Martinique et la Guadeloupe, le nouveau salaire minimum applicable sera prochainement disponible.
Depuis janvier 2022, les particuliers qui emploient en direct un salarié à domicile (femme de ménage, jardinier, cours particuliers, etc.) via le dispositif Cesu bénéficient désormais du crédit d’impôt en temps réel. Auparavant, ils devaient consentir une avance de trésorerie.
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Grâce à ce service, il sera possible de visualiser le montant de crédit d’impôt consommé ainsi que celui encore disponible. Pour en bénéficier, il faut d’abord activer, en accord avec son salarié, le service Cesu + (à partir du tableau de bord).
Rappelons que ce crédit d’impôt, que même les ménages non imposés peuvent toucher, couvre 50 % des salaires versés, dans une limite de 12 000 euros par an.
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Dès 1er janvier 2023, un salarié payé au Smic percevra plus de 1 700 euros brut par mois, soit 24 € de plus qu’actuellement. Cette hausse résulte de la revalorisation mécanique, due à l’inflation.
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Femme de ménage, babysitter, aide à domicile… Quel est le salaire minimal des employés de maison en 2022 ?
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